講師簡介

仲悅企管顧問有限公司 總經理

吳桂龍

勞委會職訓局 TTQS訓練品質系統的評審委員

熟悉且擅長如何有效推動企業發展內部教育訓練、

職能管理、組織行為及企業策略管理等

成功輔導數百家知名企業,

兼具管理及法學背景之專業講師,

運用豐富的實務案例,以淺入深,循序漸進的引導

從奠定基礎與進階延伸到運用,

有效縮短工作與學習之間的距離,強化培訓的效益

深受企業肯定。

講師經歷

授課單位

科技電子業

震旦行、勤益、匯僑、同亨、恩得利、Hoya(日)、Canon半導體設備(日)、歐姆龍(日)、辛耘科技、佳銘科技、迅得科技(2005台灣小巨人獎)、中寶科技(空調設備商)、等

其他企業

天泰焊材、台全電機(1000人車材業)、大東電纜、聯懿金屬、台灣紐巴倫NB、展業、鎮金店、詹士運動品(運動品通路商)、順昶、新日興、兆利科技、加百裕、辛耘科技、米其林輪胎、德商創普科技、日商華氣社、鳳凰旅行社、日勝生科、福容飯店、尊爵飯店、台灣經濟研究院、商研院、國合會、龍山寺、鬍鬚張(食品加盟聯鎖)、車聯車材(中部龍頭)、三條工業(國內皮尺N0.1)、大井泵浦(台灣第一大)、大欣紡織(台灣Nike sock OEM no.1)、泰和清潔(800人規模)、竣佳電子(手機零件業)、飛將鞋業(台灣總公司+大陸廠1000多人)、康揚美術印刷、政陞印刷等……

出版著作

  • 2005-2018薪資調查報告 – 當管理遇到法令 仲悅出版
  • 經濟日報管理專欄
  • 1994年出版【健保萬歲】
  • 2002年初版【壓力疫苗】
  • 1111人力銀行管理專

過往開課主題與專長

 相關課程

活用OKR 打開企業經營的任督二脈

專長

  • 企業經營管理建立與推動
  • 勞動法令實務
  • 人力發展與才能評鑑KPI+OKR
  • 薪酬獎金規劃
  • 主管才能培養與教育訓練
  • 績效管理

線上課程

領導管理

  • 沒有太多時間學會OKR,只需要花1小時就能搞懂。
  • 對於制定公司或企業年度目標與量化感到困難、沒有方向。
  • 解決KPI制定後卻無法實際達成目標的困擾。

What People Say

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